Connect with us

اقتصاد وأعمال

برنامج الشركاء نيتيكس نوفوس من نيتيكس جلوبال الهادف لإدخال منهجية أتمتة المباني إلى المشاريع القائمة في الشرق الأوسط يحظى بدعم أبرز قادة القطاع

Published

on

أعلنت نيتيكس جلوبال، الشركة الرائدة في المنطقة بمجال توفير حلول أتمتة المباني والتابعة لمجموعة سانجيف بهاتيا الدولية، عن تنظيم فعالية هجينة بحضور فعلي وعبر الإنترنت لإطلاق برنامجها الخاص بالشركاء نيتيكس نوفوس في 1 سبتمبر 2021. وسيتم إطلاق البرنامج رسمياً خلال مؤتمر خاص في برج خليفة بدبي، بمشاركة ممثلين من أكثر من 20 دولة بشكل فعلي وعبر الإنترنت.

وسينضم إلى الفعالية أبرز الخبراء وصنّاع الرأي وقادة الفكر من قطاع أتمتة المباني إيذاناً ببدء جهود تعاونية لتمكين شركاء نيتيكس المُعتمدين من خلال برنامج مُصمم خصيصاً لتهيئة منظومة حيوية من مزودي الخدمات، وإحداث نقلة نوعية في مجال حلول البروتوكولات المفتوحة الخاصة بأتمتة المباني القائمة.

وخلال الفعالية الأولى من نوعها في المنطقة، يجتمع أبرز قادة القطاع من الشركاء البلاتينيين في إطار البرنامج لإحداث نقلة نوعية في المشروعات القائمة بهدف ترسيخ منهجية أتمتة إدارة المباني. وتتضمن قائمة الشخصيات المشاركة كُلّاً من سانجيف بهاتيا، رئيس مجلس إدارة مجموعة سانجيف بهاتيا والرئيس التنفيذي لشركة نيتيكس جلوبال؛ وبرييش بهاتيا، مدير عام شركة ‫أورينتالز داينمك سوليوشنز جلوبال؛ وغانيش خانولكار، المدير الإداري لشركة إكسنتشر إنديا وأورينتالز داينمك سوليوشنز إنديا، ومدير شؤون العمليات لدى تكنووير ونيتيكس؛ وجهاد أبو شامية، الرئيس التنفيذي لشركة الكترو باور سيستمز في المملكة العربية السعودية؛ وفيفيك واغ، مدير شؤون تطوير الأعمال في مجموعة سانجيف بهاتيا الدولية في سلطنة عُمان وأفريقيا وجنوب شرق آسيا؛ وجاجديش راجان، الرئيس التنفيذي لشركة جارنت تكنولوجيز التابعة لمجموعة جيه بي كيه قطر.

وتعليقاً على هذا الموضوع، قال جهاد أبو شامية، المدير التنفيذي لشركة الكترو باور سيستمز في المملكة العربية السعودية: “يسرنا التعاون وتوحيد جهودنا لتسريع إحداث نقلة نوعية في القطاع. وتُعد البروتوكولات المفتوحة من نيتيكس جلوبال ونماذج التوصيل والتشغيل التي توفرها الحل المثالي للأنظمة الجامدة التي يعاني منها قطاع أتمتة المباني حالياً. وستمكّن منهجية نيتيكس في أتمتة المباني الذكية من مواصلة الابتكار والتطوير، وستساهم في الارتقاء بالقطاع العقاري في السعودية”.

ومن جهته، قال سانجيف بهاتيا، رئيس مجلس إدارة مجموعة سانجيف بهاتيا: “لاقى برنامج الشركاء نيتيكس نوفوس إقبالاً ملحوظاً من شبكة شركائنا ومنظومة إدارة المباني بشكل عام. وتوسع نطاق فعالية الإطلاق أكثر مما توقعنا، حيث حازت على اهتمام كبير من القطاع والمنطقة والعالم”.

واستُلهمت فكرة البرنامج من نجاح نيتيكس بتنفيذ حلولها في مشروعات تتولى إدارتها أورينتالز داينمك سوليوشنز جلوبال، الشركة التي تتخذ من دبي مقراً لها وتركّز على مشروعات المباني المتصلة والمدن الذكية والاستدامة وكفاءة استهلاك الطاقة، والتي تُعتبر الآن أول الشركاء البلاتينيين للبرنامج. وربحت الشركة الرائدة عقد صيانة نظام إدارة المباني لـ 18 مبنىً و5 مجمّعات سكنية عمودية تابعة لشركة إعمار في وسط مدينة دبي وخور دبي. وبالاستفادة من حلول نيتيكس التحديثية، تمكّنت أورينتالز داينمك سوليوشنز جلوبال من تجنّب تبديل النظام بأكمله ومساعدة مشروع مزايا على توفير 75% من التكاليف. كما لعبت حلول البروتوكولات المفتوحة والقائمة على تقنية إنترنت الأشياء والذكاء الاصطناعي دوراً أساسياً في حصول أورينتالز داينمك سوليوشنز جلوبال على عقد صيانة لمدة ثلاث سنوات لأنظمة أتمتة المباني في 24 برجاً لشركة داماك العقارية، وعقود ترقية وصيانة لثلاثة أبراج في مشروع مزايا؛ إضافةً إلى مشاريع لتكامل الأنظمة في مركز جافزا للمؤتمرات، ومنتجع بولغري في خليج جميرا، وفندق بولمان، ومساكن موظفي طيران الإمارات في دبي.

وأضاف السيد سانجيف: “يمكن تشبيه فوائد برنامج نوفوس في مجال الصيانة بالسيارات الفاخرة التي تأتي مع ضمان وخدمات مجانية لفترة محدودة. وبعد انتهاء هذه الفترة، يلجأ أصحاب السيارات للذهاب إلى مزودي الخدمات بشكل دوري لإجراء خدمات الصيانة والتي تكلف غالباً مبالغ كبيرة، مما يدفعهم في نهاية المطاف إلى بيع السيارة وشراء أخرى جديدة للاستفادة من فترة الخدمات المجانية. وبدلاً من بيع السيارة الأولى، يمكن البحث عن مزود خدمات آخر موثوق لإجراء خدمات صيانة دورية بتكاليف معقولة. وهذا ما يوفره برنامج نيتيكس نوفوس في مجال أتمتة المباني”.

وأردف سانجيف: “نعتقد أن برنامج الشركاء نيتيكس نوفوس من نيتيكس سيلعب دوراً أساسياً في إحداث نقلة نوعية بمجال أتمتة المباني ضمن المشاريع القائمة في منطقة الشرق الأوسط. وكلنا ثقة بأن التحول الذي نقوده في هذه السوق الحيوية وعالية التنافسية سيساهم في توفير فرص أكثر وسيكون له تأثير عالمي”. وسبق أن تعاونت نيتيكس مع العديد من شركاء برنامج نوفوس، مثل شركة جارنت تكنولوجيز التابعة لمجموعة جيه بي كيه، الرائدة في السوق القطرية والتي تمتلك خبرة تزيد عن 27 عاماً في مجال أنظمة الجهد الكهربائي شديد الانخفاض وأنظمة إدارة المباني والخدمات الأمنية؛ وشركة الكترو باور سيستمز الرائدة في السعودية والتي تمتلك خبرة 20 عاماً في منطقة الخليج، وفي اليمن وقطر والأردن ودبي والبحرين.

وبالنظر إلى أبرز مبادرات الاستدامة وكفاءة استهلاك الطاقة التي اعتمدتها الاقتصادات الكبرى في المنطقة، مثل خارطة الإمارات للطاقة المتجددة وبرنامج الرياض الخضراء، يبدو حصول برنامج الشركاء نيتيكس نوفوس على هذا الإقبال والحماس في المنطقة منطقياً، لا سيما بفضل بروتوكولاته المفتوحة ونموذجه المحايد للبائعين.

 وتشكل الإنجازات في مجال التكنولوجيا العقارية الأساس المتين للوصول إلى نموذج تشغيلي أكثر كفاءةً وربحيةً وتمكيناً في القطاع العقاري. وستلعب المبادرات الشبيهة ببرنامج الشركاء نيتيكس نوفوس دوراً محورياً في توسيع نطاق هذه الابتكارات لتعمّ كامل القطاع في المنطقة والعالم.

Continue Reading
Click to comment

Leave a Reply

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

اقتصاد وأعمال

جدوى للاستثمار تعلن عن بدأ الطرح الإضافي لصندوق جدوى ريت السعودية

Published

on

By

أعلنت شركة “جدوى للاستثمار”، الشركة الرائدة في مجال إدارة الاستثمارات والاستشارات الاستثمارية وأحد أكبر مدراء الصناديق الاستثمارية العقارية في المملكة العربية السعودية، اليوم عن بدء الطرح الإضافي لصندوق جدوى ريت السعودية. حيث سيتم استخدام متحصلات الطرح الإضافي لاستكمال الاستحواذ على بوليفارد الرياض، أحد أشهر العقارات التجارية في شمال مدينة الرياض.

جدوى ريت السعودية هو صندوق استثمار عقاري مقفل متداول ومتوافق مع الشريعة الإسلامية، تبلغ مدته 99 عامًا كما تبلغ إجمالي قيمة الأصول حالياً 2.19 مليار ريال سعودي، ويهدف الصندوق إلى تزويد المستثمرين بمصدر دخل مستمر من خلال توزيع أرباح دورية عن طريق الاستثمار في أصول عقارية عالية الجودة في مدن المملكة الرئيسية. ونمت توزيعات الصندوق منذ الإدراج بثبات على مدى 14 ربعًا، حيث بلغت التوزيعات التراكمية منذ الإدراج 2.49 ريال سعودي للوحدة.

تبلغ زيادة إجمالي قيمة أصول صندوق جدوى ريت السعودية 370 مليون ريال (ما يعادل 16.9٪) ليصل حجم الصندوق بعد الزيادة إلى 2.56 مليار ريال. وسيساهم الاستحواذ على عقار بوليفارد الرياض في تعزيز تنوع أصول الصندوق حيث يعتبر هذا العقار واحداً من أكثر المجمعات التجارية تنوعاً في شمال الرياض، ويحتوي على مساحات مخصصة للمطاعم والمقاهي، وفندق، ونادي رياضي، بالإضافة لمساحات مكتبية . كما يمتلك مجمع بوليفارد الرياض اتفاقيات إيجار طويلة الأجل مع العديد من العلامات التجارية المرموقة. ونظرًا لكونه أحد المقاصد الرئيسية لسكان الرياض كوجهة تجارية وترفيهية، فإن سعر شراء العقار يعتبر فرصة مميزة للمستثمرين عند مقارنته بتقييمات المقيمين المعتمدين. ومن المتوقع أن يحقق الأصل صافي دخل إيجاري قدره 29.6 مليون ريال سنويًا، ما يعادل عائد تأجيري صافي للأصل بنسبة 9.2٪، والذي يعد عائد استثمارٍ جذاب أخذاً بعين الاعتبار موقعه المتميز ومكانته.

ومن جانبه، قال الأستاذ طارق السديري، العضو المنتدب والرئيس التنفيذي لشركة جدوى للاستثمار: “يسعدنا الإعلان عن الطرح الإضافي لصندوق جدوى ريت السعودية والذي يعزز مكانتنا الريادية كمستثمر عقاري ومدير لصناديق الريت. كما يسرنا أن نقدم لعملائنا الحاليين والمحتملين فرصة الاستثمار في صندوق جدوى ريت السعودية بسعر مغري والتعرض لأصول عقارية عالية الجودة في مدن المملكة الرئيسية “.

وفقاً لشروط وأحكام الصندوق، يمكن لقيمة الاستثمار وأي دخل ناتج عنه أن تزيد أو تنقص أو أن يتم خسارتها كاملةً ، والنتائج المستهدفة والمتوقعة غير مضمونة ،كما أن الأداء السابق لا يضمن النتائج المستقبلية. يجب على جميع المستثمرين الراغبين في الاستثمار التوصل إلى قرارهم بالتشاور مع مستشاريهم الماليين والقانونيين وتقييم جميع المخاطر التي ينطوي عليها الاستثمار. يعتبر استثمار المستثمر في الصندوق بمثابة إقرار بإبلاغه وقبوله لشروط وأحكام الصندوق. ويمكن الحصول على النسخة الكاملة من الشروط والأحكام للصندوق والتقارير المالية عبر الموقع الإلكتروني لمدير الصندوق (www.jadwa.com) أو من المواقع الإلكترونية للبنوك المستلمة وهي البنك السعودي الفرنسي وبنك الرياض.

Continue Reading

اقتصاد وأعمال

جوائز الاستدامة الخليجية والمسؤولية المجتمعية للمؤسسات 2021 تُكرّم مجموعة واسعة من الابتكارات الخضراء

Published

on

By

انطلقت فعاليات جوائز الاستدامة الخليجية والمسؤولية المجتمعية للمؤسسات لعام 2021، الفعالية السنوية التي تحتفي بالمؤسسات التي تُطبق أفضل الممارسات في المجالات البيئية والاجتماعية والمتعلقة بإدارة الشركات في منطقة الشرق الأوسط، في 20 سبتمبر الجاري بدبي. وذهبت الجائزة الذهبية عن فئة “الابتكار في التقنيات المستدامة” إلى شركة ديك ريكساند، التي تتخذ من دبي مقراً لها وتختص في الحلول المستدامة للحفاظ على المياه والزراعة في الصحراء، وذلك عن تقنية الرمال المسامية التي تتمتع بخاصية قابلية نفاذ الهواء مع القدرة على تخزين المياه التي تُنتجها الشركة من رمال الصحراء منخفضة القيمة باستخدام حلولها التقنية الخاصة.

وبرزت الأهمية البالغة للاستدامة في منطقة الشرق الأوسط من خلال برامج مثل مبادرة الشرق الأوسط الأخضر ورؤية المملكة العربية السعودية 2030 ورؤية الإمارات 2021 ومئوية الإمارات 2071 واستراتيجية الإمارات للطاقة 2050، والتي تتناول جميعها عُنصر الاستدامة كجزء رئيسي من بنودها. وتسعى هذه البرامج وغيرها من مبادرات المسؤولية المجتمعية للمؤسسات في المنطقة بشكل استباقي إلى إيجاد التقنيات والاستراتيجيات المبتكرة لتحويل حُلم الشرق الأوسط المستدام إلى حقيقة من خلال حلولٍ قابلة للتطوير ويُمكن تنفيذها كجزء من الأنشطة الحياتية اليومية من قبل الأفراد والمؤسسات والحكومات بهدف إحداث الأثر التحويلي التراكمي طويل الأمد.

وتعليقاً على هذا الموضوع، قال شاندرا ديك، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة ديك ريكساند: “نحن فخورون بالفوز بالجائزة الذهبية عن فئة الابتكار في التقنيات المستدامة خلال فعاليات جوائز الاستدامة الخليجية والمسؤولية المجتمعية للمؤسسات 2021. كما نتوجه بالشكر إلى مؤسسة أوردز إنترناشيونال لقاء جهودهم للاحتفاء وإلهام المؤسسات المتميزة التي تركز على تمكين الاستدامة في المنطقة على المدى الطويل. ولطالما تمحور تركيزنا على الحلول التي تُعزز من جهود جمع مياه الأمطار والزراعة القائمة على ترشيد المياه وتنسيق المناظر الطبيعية في منطقة الشرق الأوسط، ونؤمن بقدرة حلولنا التقنية الخاصة على لعب دور محوري في بناء شرق أوسط أكثر خُضرة وأمناً من الناحية المائية والغذائية في المستقبل”.

ويتيح استخدام التربة المسامية الخاصة بشركة ديك ريكساند تزويد النباتات بأفضل وسط ممكن للنمو في المناخات الجافة، مما يخفّض كمية المياه اللازمة للري بما يصل إلى 80%. ومن جانب آخر، تُنتج الشركة أصنافاً من أحجار وحافات الأرصفة والبلاط باستخدام التربة المسامية، والتي يُمكن استغلالها كبنية تحتية غير مركزية وقابلة للتطوير لجمع مياه الأمطار، بحيث تُحول الأسطح المفتوحة إلى وسيلة لجمع المياه مع تخزين ما يتم جمعه من الماء تحت الأرض لفترات مطولة دون الحاجة إلى إجراء أيّ تدخل كيميائي أو كهربائي.

وتابع تشاندرا: “يتطلب تحقيق حُلم الشرق الأوسط الأخضر والمستدام تضافر جهودنا جميعاً، وتُعد جوائز الاستدامة الخليجية والمسؤولية المجتمعية للمؤسسات منصة مهمة تُساعد هذه المنظومة على التوسع والازدهار”.

واحتفت جوائز الاستدامة الخليجية والمسؤولية المجتمعية للمؤسسات 2021، التي نظمتها مؤسسة أوردز إنترناشيونال، بإسهامات الفائزين عبر 14 فئة تشمل برنامج الاستدامة البيئية والوعي بالاستدامة والتنمية المجتمعية وإدارة المياه أو المخلفات.

 

Continue Reading

اقتصاد وأعمال

“هورايزن هولدينجز” تحتفل بمرور 45 عاماً على تأسيسها

Published

on

By

تحتفل “هورايزن هولدينجز” اليوم بمرور 45 عاماً على رحلة نجاحها المثبت الذي وضعها في طليعة موردي خدمات التسويق والاتصالات البارزين في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.

ويشار إلى أن الشركة قد تأسست في سبتمبر من العام 1976، واستهلت رحلتها كوكالة تقتصر على علامة تجارية واحدة، ولكنها سرعان ما نمت وتطورت لتصبح اليوم قوة تسويقية تتمتع بإمكانيات هائلة ولها بصمة إقليمية مثبتة وحضور واسع النطاق يمتد من دبي إلى المغرب العربي. و”هورايزن هولدينجز” هي الشركة الأم والحاضنة لكبرى الوكالات الأخرى المتعددة الجنسيات الحائزة على الجوائز التقديرية: مثل (Horizon FCB) للشرق الأوسط وشمال أفريقيا، و(BPN) للشرق الأوسط وشمال أفريقيا، و”جولن” للشرق الأوسط وشمال أفريقيا، و(Blue Barracuda)، و(Fuel Content).

بدأت قصة المجموعة الإبداعية من خلال العلامتين التجاريتين (Foote) و(Cone & Belding) في عام 1979، وذلك من خلال علاقة وطيدة واستثنائية ساهمت بإحداث نقلة نوعية في تاريخ العلامة التجارية “FCB” وذلك من خلال اختيارها لنيل لقب “الوكالة العالمية الأكثر تميزاً للعام” من قبل “أدويك” (Adweek)، وكذلك فوزها بجائزة “ليونز” للعام 2020-2021 في مدينة كان الفرنسية (Cannes Lions Winner 2020-21 Network) تحت قيادة كارتر موراي، الرئيس التنفيذي العالمي لمجموعة “FCB”.

وقال رفيق سعادة، رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة “هورايزن هولدينجز”، “منذ انطلاقتنا تحت مظلة (FCB) كنا نندفع بحماس بالغ وشغف كبير نحو الابتكار وتحقيق الريادة. والشركة التي كانت في البداية عبارة عن فكرة طموحة تعود إلى عام 1976، ما لبثت أن نمت وتطورت لتصبح من كبرى الشركات التي لها حضورها القيادي المثبت في قطاع التسويق والعلاقات العامة. اليوم، وبمناسبة مرور 45 عاماً على التأسيس، من دواعي فخري القول بأننا قد تمكنا من تأسيس شركة تمنح الموظفين شعوراً بالانتماء الحقيقي، وتُشعر العملاء بأنهم يحظون بالعناية والرعاية التي يتوقعونها. ولا يسعني في هذه المناسبة إلا أن أتوجه بخالص الشكر والتقدير والعرفان إلى فرقنا وعملائنا وشركائنا والأطراف المعنية في القطاع عموماً، على دعمهم وثقتهم وكونهم القوة الحقيقة الدافعة لنا. كما أنني أتطلع إلى فترة الـ 45 عاماً المقبلة بكل حماس وتفاؤل.”

تحظى “هورايزن هولدينجز” بشهرة واسعة في جميع أرجاء منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا كواحدة من كبرى المجموعات المتميزة في مجال التسويق والعلاقات العامة. كما شكلت وكالات “هورايزن هولدينجز” القوة الدافعة وراء الإطلاق الناجح لعدد لا يحصى من الحملات الترويجية والتسويقية الحائزة على الجوائز، والفائزة بشهادات التقدير الإقليمية والعالمية، وهي إنجازات تكتسب اليوم أهمية فائقة نظراً لكونها العامل الاقتصادي الأهم وراء نمو وازدهار شركات عملائنا الأوفياء.”

وأشار مازن جواد، رئيس “هورايزن هولدينجز” بالقول، “نحن سعداء للاحتفال بهذه المناسبة الرائعة التي تشكل حافزاً كبيراً لنا وتأتي تتويجاً لنجاح علاماتنا التجارية ومستوى الامتياز الذي وصلت إليه، والفضل في ذلك بالتأكيد يعود إلى كفاءة وتفاني موظفينا الأوفياء، والحفاظ على التزامنا الراسخ تجاه شركائنا. إننا اليوم إذ نعمل في عصر ومنطقة تشهد موجة غير مسبوقة من التغيير المتسارع، نؤكد بأننا متواجدون هنا كقوة دافعة للعمل باستمرار على تحويل وتعديل اتجاه أشرعتنا حتى نتمكن من المضي قدماً في الاتجاه الصحيح وتحقيق النجاح الذي يلوح في الأفق. وكما نقول في “هورايزن” FCB، الجانب الأروع من قصة النجاح لاينتهي أبدا.”

 

Continue Reading
Advertisement

Trending