fff00001

ارتفاع الطلب على الوظائف في قطاع النفط والغاز في المملكة العربية السعودية

تسجل فرص العمل في قطاع النفط والغاز في المملكة العربية السعودية ارتفاعاً وفقاً لأحدث تقارير مؤشر مونستر للتوظيف، الذي أظهر زيادة قدرها 37% في نشاط التوظيف عبر الإنترنت في يونيو 2016، بالمقارنة مع نفس الفترة من العام الماضي. ويقود الطلب على الوظائف في قطاع النفط والغاز جميع القطاعات الأخرى في المملكة العربية السعودية.

 وقال سانجاي مودي، المدير العام لـ”مونستر.كوم” لمنطقة آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط: “على الرغم من استمرار الاضطرابات في أسواق النفط الإقليمية، إلا أن قطاع النفط والغاز في المملكة العربية السعودية يسجل نشاطاً إيجابياً وبشكل تدريجي. يشير هذا الاتجاه التصاعدي بوضوح إلى قوة المملكة في قطاع الطاقة. عند النظر إلى البيانات السابقة، يظهر مؤشرنا أن قطاع النفط والغاز في المملكة العربية السعودية قد سجل نمواً مطرداً كبيراً على أساس سنوي، من نسبة 2% في يناير 2016 إلى 37% في يونيو 2016”.

وأضاف مودي: “نتوقع أن يستمر هذه الارتفاع نظراً للخطط الطموحة لشركة أرامكو السعودية، التي تسعى لتصبح الشركة الرائدة في مجال الطاقة والكيماويات المتكاملة في العالم بحلول العام 2020. ومن المتوقع خلال العقد المقبل أن تقدم الشركة بشكل غير مباشر 500 ألف وظيفة إضافية لاقتصاد المملكة العربية السعودية، وهذا أمر ملفت للنظر بالمقارنة مع 66 ألف موظف يعملون حالياً لدى الشركة الآن”.

وجاء قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات/مزود خدمة الإنترنت كثاني أفضل قطاع من حيث الأداء، حيث سجل نمواً نسبته 12% على أساس سنوي في نشاط التوظيف عبر الإنترنت في يونيو 2016. ولا تبدو التوقعات مبشرة للباحثين عن عمل في قطاع الضيافة والسفر، حيث انخفض الطلب على العاملين في هذا القطاع بشكل سلبي إلى نسبة -46% بالمقارنة مع نفس الفترة من العام الماضي. ومع انخفاض الطلب في قطاعات الضيافة في منطقة الخليج بسبب ضعف عائدات السياحة، سجل مؤشر مونستر انخفاضاً سلبياً في النمو بنسبة -57% على أساس سنوي لنشاط التوظيف عبر الإنترنت في قطاع الضيافة السعودي في يونيو 2016.

 

القطاعات الأعلى نمواً في السعودية   القطاعات الأدنى نمواً في السعودية
النمو السنوي يونيو

15

يونيو

16

نسبة النمو السنوي   النمو السنوي يونيو

15

يونيو

16

نسبة النمو السنوي
النفط والغاز 101 138 37%   الخدمات المالية المصرفية والتأمين 129 108 -16%
تكنولوجيا المعلومات والاتصالات/مزود خدمة الإنترنت 147 164 12%   البيع بالتجزئة/التجارة والخدمات اللوجستية 148 96 -35%
الإنتاج/التصنيع، السيارات والملحقات 104 110 6%   الضيافة 184 80 -57%
 

الفئات المهنية الأعلى نمواً في السعودية

 

 

 

 

الفئات المهنية الأدنى نمواً في السعودية

النمو السنوي يونيو

15

يونيو

16

نسبة النمو السنوي   النمو السنوي يونيو

15

يونيو

16

نسبة النمو السنوي
الرعاية الصحية 127 149 17%   التسويق والعلاقات العامة والفنون والخدمات الإبداعية 155 110 -29%
برامج وأجهزة الكمبيوتر والاتصالات 172 188 9%   الهندسة والإنتاج 171 99 -42%
الموارد البشرية والإدارة 145 139 -4%   الضيافة والسفر 153 82 -46%

مؤشر “مونستر” للتوظيف هو مقياس شهري للطلب على الوظائف في منطقة الشرق الأوسط، مبني على أساس المراجعة الفعلية لعشرات الآلاف من فرص العمل التي تم اختيارها من قبل مجموعة مختارة من الشركات المتخصصة الممثلة لمواقع العمل على الإنترنت. ولا يعكس المؤشر اتجاه أي جهة معلنة أو مصدر، فهو دراسة كلية تستهدف معرفة نشاط التوظيف في جميع القطاعات.

 

 



لا توجد تعليقات

اضف تعليقك